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カテゴリー: 技術・人文知識・国際業務
技術・人文知識・国際業務ビザに関する企業向けの情報をまとめています。職種の考え方、学歴・職歴との関連性、申請・更新の準備など、採用前に確認したい実務上のポイントを整理します。
就労ビザの「日本人と同等額以上の報酬」とは｜審査要領に一律の金額基準がない理由と比べ方
就労ビザの報酬要件に「月額○万円以上なら許可」という線はありません。入管の内部基準である入国・在留審査要領は、…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務でやらせてはいけない業務とは？就労制限と企業のリスクを解説
ここでいう「やらせてはいけない業務」とは、技術・人文知識・国際業務、いわゆる技人国の外国人社員に、現場作業や接…
記事を読む →留学から技術・人文知識・国際業務への在留資格変更ガイド｜手順・必要書類・不許可対策
執筆：保利一晶（行政書士・保利国際法務事務所 代表）｜福岡出入国在留管理局 申請取次資格保有（取次（福）行17…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務の外国人はアルバイト・副業できる？資格外活動許可を解説
ここでいう技人国の副業とは、在留資格認定証明書交付申請や在留資格変更許可申請の際に認められた本業以外に、報酬を…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務ビザで建設業の外国人を雇用できる？認められる業務を解説
ここでいう建設業における技人国とは、施工管理・設計・生産技術・積算といった技術者としての業務に外国人を従事させ…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務ビザの要件とは？学歴・実務経験・給与条件をわかりやすく解説
ここでいう技人国の要件とは、本人側に課される2つの条件と、企業側に課される3つの条件を合わせた5項目を指します…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務ビザは派遣で受け入れ可能？派遣先の業務内容と審査の注意点
ここでいう派遣受け入れとは、派遣元に雇用された技人国の外国人が、派遣先で専門性のある業務に従事する形態を指しま…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務の外国人が転職したら？企業に必要な届出と手続きを解説
ここでいう転職後の対応とは、技人国の外国人社員が転職してきた際に、企業側が案内すべき「14日以内の届出」と「就…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務ビザの不許可事例｜理由と対処法を行政書士が解説【不許可後に許可を得た事例あり】
執筆：保利国際法務事務所 代表・行政書士 保利一晶（福岡県行政書士会 第16402476号／福岡出入国在留管理…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務ビザの更新｜必要書類・カテゴリー別の注意点・2026年日本語要件を解説
執筆：保利国際法務事務所 代表・行政書士 保利一晶（福岡県行政書士会 第16402476号／福岡出入国在留管理…
記事を読む →技術・人文知識・国際業務の職種一覧｜認められる仕事・認められない仕事を解説
技術・人文知識・国際業務（技人国）という在留資格には、「この職種なら大丈夫」という固定リストは存在しません。判…
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